強(qiáng)調(diào)，勞動(dòng)更光榮、勞動(dòng)更崇高、勞動(dòng)更偉大、勞動(dòng)更美麗。

勞動(dòng)模范則是勞動(dòng)群眾的杰出代表，是更美的勞動(dòng)者。勞動(dòng)模范身上體現(xiàn)的“愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)更好，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)立，淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)”的勞模精神，是新時(shí)代新精神的生動(dòng)體現(xiàn)。

值得一提的是，歐神諾研究院基礎(chǔ)研究部經(jīng)理柯善軍博士憑借著崇高的崗位責(zé)任與頑強(qiáng)的拼搏精神，被授予2019廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢眢w力行地踐行著新時(shí)代的勞模精神。今天，我們采訪了柯博士，試圖在訪談中，了解更多關(guān)于新時(shí)代的勞動(dòng)者的想法。

歐神諾研究院基礎(chǔ)研究部經(jīng)理柯善軍

問：首先，請(qǐng)讓我們?yōu)榭虏┦揩@得廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)滤蜕献ＹR。在入選名單中，柯博士是難得的“青年獲獎(jiǎng)?wù)摺保鷮?duì)此次獲獎(jiǎng)有什么感言呢？一直奮戰(zhàn)在研發(fā)前線的心得可以跟我們分享一下嗎？

柯：非常感謝歐神諾平臺(tái)給予的支持，每一位“歐神諾人”的成長(zhǎng)都離不開歐神諾這個(gè)大家庭。

一個(gè)人取得任何成績(jī)都離不開平臺(tái)的支持。歐神諾建有國(guó)內(nèi)較大的建筑陶瓷研發(fā)中心，擁有博士后工作站，去年又新增了廣東省首屆博士工作站（建陶行業(yè)首先一家），同時(shí)包括廣東省工程技術(shù)研發(fā)中心和佛山市工程技術(shù)中心等創(chuàng)立平臺(tái)?？梢哉f(shuō)，歐神諾給與了我們施展能力的廣闊空間，這對(duì)研發(fā)人員來(lái)說(shuō)，這是非常可貴的。

此外，我認(rèn)為做研究需要耐心，需要時(shí)間的沉淀。孤獨(dú)是每個(gè)研發(fā)人員必須經(jīng)歷的過(guò)程。只有耐得住創(chuàng)立路上的寂寞，才能守得住成功路上的繁華。

歐神諾技術(shù)團(tuán)隊(duì)（三水基地）

問：我們了解到柯博士在陶瓷材料研發(fā)與專利成果方面碩果累累，申請(qǐng)了近50項(xiàng)專利，是什么動(dòng)力讓您堅(jiān)持不斷創(chuàng)立，在“智造”事業(yè)中貢獻(xiàn)一份力量呢？

柯：其實(shí)，成果不是我自己一個(gè)人的，而是屬于整個(gè)團(tuán)隊(duì)。“合作、創(chuàng)立、致遠(yuǎn)”是歐神諾企業(yè)核心價(jià)值觀，也是我們歐神諾研究院的座右銘。懷著一份追求不凡、永不言敗的研發(fā)精神讓我們朝著共同的目標(biāo)前行。

我學(xué)習(xí)的專業(yè)是材料科學(xué)與工程，且與陶瓷材料密切相關(guān)，因此我對(duì)陶瓷材料的創(chuàng)立工作很感興趣，希望能進(jìn)一步為公司、為行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步添磚加瓦?；A(chǔ)研究是技術(shù)創(chuàng)立的源頭，因此對(duì)于研發(fā)人員來(lái)講，我們更希望在源頭的創(chuàng)立上有所作為。

問：以您的經(jīng)驗(yàn)推測(cè)，未來(lái)的陶瓷行業(yè)將會(huì)有哪些革新與轉(zhuǎn)變呢？

柯：從個(gè)人有限的認(rèn)識(shí)角度講，建陶行業(yè)在技術(shù)創(chuàng)立上已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)相對(duì)的瓶頸期。建陶產(chǎn)品的裝飾屬性一直是消費(fèi)者所追崇的，相應(yīng)的裝飾技術(shù)也是業(yè)界更為關(guān)心的，但當(dāng)前成熟的數(shù)字化噴墨打印把行業(yè)各企業(yè)的裝飾技術(shù)幾乎拉到了同一個(gè)高度，目前還沒有出現(xiàn)任何超越該技術(shù)的裝飾技術(shù)。可以說(shuō)現(xiàn)階段建陶行業(yè)的裝飾技術(shù)創(chuàng)立會(huì)進(jìn)入到相當(dāng)長(zhǎng)的微創(chuàng)立階段。

其次，技術(shù)的跨界融合會(huì)進(jìn)一步凸顯，比如當(dāng)前材料界的“網(wǎng)紅”-石墨烯已經(jīng)在建筑陶瓷應(yīng)用中嶄露頭角。另外，我想談的是陶瓷材料的另一個(gè)維度-尺寸效應(yīng)。建筑陶瓷材料看似技術(shù)難度小，其實(shí)制備技術(shù)包括了宏觀到微觀的各種尺寸效應(yīng)，從毫米（干粒技術(shù)）到微米（釉料技術(shù)）到亞微米（陶瓷墨水技術(shù)）到納米（防污技術(shù)）。相比較而言，納米技術(shù)在建陶中的應(yīng)用尚不多見，因此建陶行業(yè)下一個(gè)技術(shù)革新與突破可能會(huì)出現(xiàn)在納米材料的應(yīng)用領(lǐng)域。

問：作為“佛山市創(chuàng)立領(lǐng)軍人才、佛山市三水區(qū)淼城英才”，在陶瓷材料的研發(fā)事業(yè)頗有建樹的您，覺得我們應(yīng)該從哪方面著手培養(yǎng)更多不錯(cuò)的創(chuàng)立型人才呢？（平臺(tái)、機(jī)遇、I&I建陶研發(fā)中心）

柯：首先企業(yè)要搭建更高層次更廣泛的研發(fā)平臺(tái)，為引進(jìn)人才提供載體，為創(chuàng)立研究提供強(qiáng)有力的基礎(chǔ)。目前，歐神諾正在對(duì)接洽談企業(yè)院士工作站及重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等平臺(tái)搭建工作，為研發(fā)創(chuàng)造更多可能性；其次，要積極吸收不同學(xué)科專業(yè)的高層次人才，在新材料領(lǐng)域開展前瞻性研究；同時(shí)，加強(qiáng)在職研發(fā)人員的繼續(xù)深造學(xué)習(xí)，為企業(yè)培養(yǎng)更多不錯(cuò)的創(chuàng)立型人才。

歐神諾I&I中心

問：還有我們想問的是，您覺得在新時(shí)代新精神時(shí)期，我們應(yīng)該怎樣更好地詮釋勞模精神與工匠精神呢？

柯：自古中華民族就有著腳踏實(shí)地，勤勞致富的傳統(tǒng)。但在人生觀、價(jià)值觀多元化的今天，很多人心態(tài)浮躁，期望一朝收效，放棄了辛勤工作和誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)的初心。因此，在新時(shí)代新精神的要求下，為了更好地弘揚(yáng)社會(huì)正氣，我們更應(yīng)將勞模精神傳承下去。這就需要我們?cè)谌鐣?huì)各行各業(yè)倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、勇于進(jìn)取的勞模精神，培養(yǎng)和樹立更多腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干，敢于攻堅(jiān)克難的勞動(dòng)模范，以推動(dòng)我們向著既定的目標(biāo)不斷前進(jìn)。

其次要清晰認(rèn)識(shí)勞動(dòng)改變世界，勞動(dòng)創(chuàng)造未來(lái)。社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展，使得創(chuàng)立的可能性不斷提高，我們所追尋的勞模精神與工匠精神，更應(yīng)在新時(shí)代的環(huán)境中融入“創(chuàng)立創(chuàng)智”的目標(biāo)。

在采訪中，柯博士提到較多的詞語(yǔ)是“沉淀”與“創(chuàng)立”，這兩個(gè)詞也正好透露了他在崗位上的歷程與目標(biāo)。作為勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@選者、工學(xué)博士、工程師、佛山市創(chuàng)立領(lǐng)軍人才的他，并沒有止步于現(xiàn)在的成績(jī)，而是立志成為“攀登者”，在人生的旅途中不斷勇攀高峰?；蛟S這就是我們值得向新時(shí)代學(xué)習(xí)的地方。